Vers un épanouissement professionnel durable
L'accompagnement du client en alliance avec son coach
Forte de 15 ans d'expérience en management dans des grands groupes industriels
(Lactalis, Fromageries Bel), j'accompagne aujourd'hui les managers, les dirigeants et leurs équipes dans leur évolution professionnelle.
En coaching individuel, nous travaillons ensemble sur votre prise de poste ou votre nouvelle fonction de manager.
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Vous étiez expert dans votre domaine (ingénieur, technicien), votre entreprise vous a promu à un poste de manager d'équipe ?
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Votre responsable vous a confié la gestion d'un projet où vous allez devoir travailler en étroite collaboration avec plusieurs services internes et/ou externes ?
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Vous envisagez de changer d'orientation professionnelle et vous avez besoin de gagner en sérénité par rapport aux futurs entretiens d'embauche ?
Construisons le parcours de coaching qui vous permettra d'atteindre vos objectifs !
Grâce à la facilitation en intelligence collective, vous serez accompagnés dans un processus permettant à chaque membre de l'équipe de trouver ses propres solutions, avec le soutien de ses collègues.
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Vous êtes manager ou dirigeant et souhaitez que vos équipes développent leur autonomie ?
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Vous croyez à l'intelligence collective et vous ne savez pas comment faire en sorte que votre équipe collabore efficacement ?
Grace à des outils permettant de créer un climat de confiance, votre équipe collaborera efficacement et instaurera dans la durée, un fonctionnement d'équipe apprenante.
Le coach se positionne ainsi comme facilitateur dans le collectif.
Témoignages
Ce qu'en disent les personnes que j'accompagne
« Avec sa présence rassurante, Coralie m'a permis de progresser vers mes objectifs définis en début de coaching »
J-Philippe D.
« Grâce à sa posture accueillante, j'ai pu être accompagnée en toute confiance par Coralie »
Sophie LeM.
« Coralie est authentique, elle sait écouter et ses questions sont toujours pertinentes »